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以《銷售奇姬》為例的管理溝通案例分析

2026-03-24

GUC-EMEd 252期 馮同學(xué)

￥10.00

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以《銷售奇姬》為例的管理溝通案例分析

置信集團(tuán)組織變革驅(qū)動(dòng)利益增長(zhǎng)

2026-03-24

GUC-EMBA 391期 皋同學(xué)

￥10.00

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置信集團(tuán)組織變革驅(qū)動(dòng)利益增長(zhǎng)

人力資源管理核心邏輯與企業(yè)績(jī)效管理體系構(gòu)建

2026-03-24

GUC-EMBA 391期 皋同學(xué)

￥10.00

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人力資源管理核心邏輯與企業(yè)績(jī)效管理體系構(gòu)建

新形勢(shì)下建材行業(yè)人力資源管理優(yōu)化路徑研究

2026-03-24

IDRAC-(面授)EMBA 442期 韓同學(xué)

￥5.00

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新形勢(shì)下建材行業(yè)人力資源管理優(yōu)化路徑研究

服務(wù)業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的溝通法寶

2026-03-24

GUC-EMP 341期 李同學(xué)

￥10.00

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服務(wù)業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的溝通法寶

小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中的管理溝通實(shí)踐與案例分析

2026-03-24

GUC-EMEd 406期 劉同學(xué)

￥5.00

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小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)中的管理溝通實(shí)踐與案例分析

結(jié)合工作實(shí)際案例，運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進(jìn)行案例分析

2026-03-24

GUC-EMEd 342期 羅同學(xué)

￥10.00

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結(jié)合工作實(shí)際案例，運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論進(jìn)行案例分析

組織變革的發(fā)展研究

2026-03-24

GUC-EMHM 410期 王同學(xué)

￥5.00

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組織變革的發(fā)展研究

人力資源管理對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響研究

2026-03-24

GUC-EMHM 410期 王同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響研究

食品安全與高質(zhì)量發(fā)展背景下食品企業(yè)人力資源管理優(yōu)化研究

2026-03-24

IDRAC-(面授)EMBA 442期 王同學(xué)

￥10.00

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食品安全與高質(zhì)量發(fā)展背景下食品企業(yè)人力資源管理優(yōu)化研究

關(guān)于新質(zhì)生產(chǎn)力背景下水泥企業(yè)人力資源管理優(yōu)化研究

2026-03-24

IDRAC-(面授)EMBA 442期 王同學(xué)

￥10.00

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關(guān)于新質(zhì)生產(chǎn)力背景下水泥企業(yè)人力資源管理優(yōu)化研究

治器、治人與治心：基于五句管理名言的人力資源管理深度解讀

2026-03-24

New Era-GMP 395期 應(yīng)同學(xué)

￥10.00

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治器、治人與治心：基于五句管理名言的人力資源管理深度解讀